era-de-la-caducidad - Resiliencia Estratégica!


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Lo que me parece aún mas relevante es que creo que van a poder traer un poco de autenticidad a la conversación local ... El taller estuvo centrado en pensar con ellos respecto al rol que tienen en ayudar a sus conciudadanos a insertarse en los desafíos (Leer más) Etiquetas: era-de-la-caducidad Compártelo \| 3 Comentarios 0 0 China 6 - Beijing la cultura del territorio físico Enviado por Leonardo Maldonado el 28 mayo, 2006 a las 10:17 Caminando por la Gran muralla China con mi amigo Paolo Colonnello reflexionábamos sobre como esta muralla que se puede ver desde la luna es un símbolo de un mundo que ya pasó...un mundo en que lo mas relevante eran los limites físicos - José me diría que aún son relevantes, es verdad pero muchísimo menos - La invasión de los bárbaros era por tierra y ocupación de terrenos.... Los Iraníes podrían decirme que esto no ha cambiado mucho.... es verdad. Sin embargo la invasión de Bill y su dominación del planeta completo no ocurrió derrocando los gobiernos locales, ...ocurrió en (Leer más) Etiquetas: China Era-de-la-Caducidad Redes Globales Web 2.0 Compártelo \| Comentar \| 0 Comentarios 0 0 Para protagonizar el cambio necesito saber para donde va el mundo !!! Enviado por Leonardo Maldonado el 12 mayo, 2006 a las 23:14 Cuando hablamos de Resiliencia Estratégica nos referimos a estar lanzados a surfear la ola del cambio para lograr avanzar en el camino que nos interesa.... ni dejarnos llevar por la corriente( lo que llamamos oportunismo).... ni botarnos en huelga oponiéndonos al cambio (lo que llamamos rigidez).... ni partir obstinadamente en el sentido en el camino por el cuál el mundo ya no va a transitar... Cuando hablamos de surfear la ola nos referimos a adquirir compromisos existenciales con lo que nos importa y desde ahí danzar con las tendencias de futuro del mundo.... pero como saber para donde (Leer más) Etiquetas: ¿Qué-es-la-Resiliencia-Estratégica? Era-de-la-Caducidad Habilidades-de-Resiliencia Nuevos Mapas Compártelo \| Comentar \| 5 Comentarios 0 0 Estimado te presento a Darwin !!! Enviado por Leonardo Maldonado el 07 mayo, 2006 a las 23:19 Descubrí un error garrafal de mi parte y quiero ponerme al día... no estaba leyendo el blog de Geoffrey Moore básicamente porque no sabía que tenía uno... Pero estoy reparando (a tiempo espero) este olvido imperdonable... para quienes no lo conozcan es el autor de varios libros centrales para entender el signo de los tiempos, por lo que leerlo a diario puede ser una gran oportunidad para entender los vientos que agitan nuestras vidas.... En su blog, una de las estrategias es ver como cada una de las empresas lidia con Darwin es decir con la evolución y la selección (Leer más) Etiquetas: Era-de-la-Caducidad Recomiendo Compártelo \| Comentar \| 0 Comentarios 0 0 Alejandro Gutierrez Enviado por Leonardo Maldonado el 24 abril, 2006 a las 21:17 La ciudad del futuro que se está creando en China tiene entre sus protagonistas a un Chileno ... Alejandro Gutierrez ARUP, la consultora internacional de planificación, ingeniería y de diseño, firmo contrato con la Corporación de Inversión Industrial de Shangai (SIIC) para planear la primera ciudad sustentable del mundo - una eco-ciudad - en Dongtan, Shangai, China. SIIC ha designado Arup como un socio estratégico para trabajar con ellos en el desarrollo de Dongtan como una ciudad dinámica, habitable y eco-amistosa, que definirá el futuro del desarrollo urbano sustentable en China y más allá.... Dongtan se sitúa (Leer más) Etiquetas: Emprender Era-de-la-Caducidad Recomiendo China Compártelo \| Comentar \| 5 Comentarios 0 0 El compromiso real con mi equipo Enviado por Leonardo Maldonado el 17 abril, 2006 a las 23:38 Como empresario muchas veces me he hecho la pregunta sobre cómo cuidar "realmente " a mi equipo... y nos hemos rebanado los sesos con mis socios.... haciendo de nuestras empresas las mejores ofertas que somos capaces de crear para quienes trabajan en ellas... Por otro lado la misma inquietud me la han planteado mis clientes y los miembros de las gerencias de Recursos Humanos de las empresas en con las cuales trabajamos... A estas alturas la mejor respuesta que tengo es:...En un mercado laboral altamente volátil ... en el cual los roles, las habilidades y las identidades van quedando caducos (Leer más) Etiquetas: Era-de-la-Caducidad Comunidades-de-aprendizaje Habilidades-de-Resiliencia Compártelo \| Comentar \| 7 Comentarios 0 0 Godcasting !!! Enviado por Leonardo Maldonado el 16 abril, 2006 a las 22:09 Bob Botsford dice, en su favor: "Jesús nunca dijo "Vayan al mundo y construyan grandes iglesias" mas bien dijo " Vayan y compartan la buena nueva" y esto es sólo otra manera de hacerlo... El Podcasting ! Con esta lógica el pastor de San Diego, California dice que quienes temen que la tecnología remplace la misa del Domingo están equivocados... y que el mensaje puede ahora llegar a más rincones !!! El nacimiento del Godcasting lo supe mediante CNN donde encontré este artículo que me parece un interesante signo de los tiempos en esta semana santa... El titulo decía: Incluso (Leer más) Etiquetas: Era-de-la-Caducidad Habilidades-de-Resiliencia Casos Compártelo \| Comentar \| 0 Comentarios 0 0 La cultura organizacional es una torta de milhojas Enviado por Leonardo Maldonado el 04 abril, 2006 a las 23:04 En una conversación respecto a los cambios culturales que realizamos en nuestros clientes apareció esta metáfora que me parece particularmente reveladora... La cultura de una organización se va construyendo en base a la superposición de sentidos comunes que van imponiendo las distintas administraciones y el resultado final es la sumatoria de los vestigios de todas... vivir en la cultura resultante es como cortar una torta mil hojas y al comer un pedazo, poder observar todas las capas que la componen. A diferencia de la torta... las capas de la cultura no tienen la obligación de ser coherentes entre ellas... esto (Leer más) Etiquetas: Comunidades-de-aprendizaje Era-de-la-Caducidad Gulliver Compártelo \| Comentar \| 2 Comentarios 0 0 Página siguiente »
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